Autor: David Breuer
Mental-Experte & Leadership Coach
Das Ursache-Wirkungs-Denken im Coaching bezieht sich auf das Verständnis, dass jedes Verhalten oder jedes Problem in der Regel eine zugrunde liegende Ursache hat. Coaches helfen Klienten, diese Ursachen zu identifizieren, um die zugrunde liegenden Überzeugungen, Gewohnheiten oder Umstände zu verändern. Dies fördert eine tiefere Einsicht in die eigenen Handlungen und deren Konsequenzen und ermöglicht eine nachhaltige Veränderung. Es wird oft in Kombination mit lösungsorientierten Ansätzen verwendet, um die Ursachen von Blockaden zu adressieren.